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Les chefs d’entreprise surveillent leurs salariés par géolocalisation

Suite à l’arrêt de la cour de cassation du 3 novembre 2011 sur la géolocalisation, actuEL-RH.fr, quotidien spécialisé dans les ressources humaines, a interrogé Guillaume Desgens, avocat chez Ernst & Young et ancien directeur juridique de la Cnil. Il révèle les modalités d’utilisation de la géolocalisation des salariés par les dirigeants d’entreprise.

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