Étiquette : social

Intérim : quand le travail temporaire devient un travail durable !

Le travail temporaire est un processus qui fait intervenir trois parties : l’entreprise de travail temporaire qui emploi un salarié et qui le délègue au sein d’une entreprise utilisatrice pour une mission déterminée. Chaque mission donne lieu à la conclusion d’un contrat de mise à disposition entre l’entreprise de travail temporaire et l’entreprise utilisatrice, et un contrat de mission entre le salarié temporaire et son employeur, l’entreprise de travail temporaire.

Entreprise citoyenne : quels avantages ?

« La vie collective n’est possible dans la durée que si chacun s’en considère responsable » disait Platon. Une logique proche de celle de l’entreprise citoyenne. Quels avantages, autres que moraux, une société peut elle trouver dans la prise en compte des dimensions sociales et environnementales.