L’étude menée par Verian (anciennement Kantar) en partenariat avec l’Essec Business School, la French Tech Corporate Community et Claranet auprès de 77 responsables des activités digitales et responsables RH de grandes entreprises en France, se penche sur l’évolution des métiers de la data et de l’IA (Intelligence Artificielle) dans le paysage corporatif français.
Les résultats mettent en évidence la place grandissante de la data au coeur des entreprises : maîtrise accrue, adoption de l’IA générative, métiers en mutation, recrutements en baisse mais toujours stratégiques.
Voici quelques chiffres clés :
● 70% des entreprises interrogées estiment que leur entreprise s’est déjà saisie de l’IA générative.
● Pour 69% des interrogés, l’exploitation et la gestion de la donnée occupent une place centrale dans leur entreprise.
● La moitié des interrogés a déjà intégré la data dans le référentiel de compétences de leur entreprise et un quart l’envisage.
● Pour ¾ des entreprises, les recrutements sont avant tout justifiés par la volonté de renforcer les activités existantes (produits ou services), devant le fait d’en développer de nouvelles.
